Как уехать в корею

Как найти работу в Южной Корее. Доступные вакансии для россиян, украинцев и казахстанцев в 2019 году. Кем можно устроиться без знания языка в этой азиатской стране и какую получать зарплату. Азиатские страны с быстро развивающейся экономикой открывают новые возможности для переселенцев. Поэтому для выходцев из России сейчас актуален вопрос, как переехать жить в Южную Корею? Все нюансы эмиграции в эту страну читайте в данной статье.

Как получить ВНЖ в Корее

Иммиграция в Корею и все вопросы, касающиеся такой процедуры, относятся в ведении Департамента по делам миграции. В отделениях службы ведется прием заявлений и сопровождающих документов, подаваемых иностранными гражданами. По закону время на рассмотрение ходатайств не должно превышать 1 месяц, но некоторые обстоятельства могут привести к увеличению срока до двух месяцев.

Основной пакет документов на ВНЖ

Вид на жительство в Корее невозможно получить без предоставления следующих бумаг, переведенных на национальный язык:

• загранпаспорта, который действителен не менее года со дня подачи;
• паспорта гражданина РФ;
• документа о браке или разводе;
• медицинского заключения об отсутствии опасных заболеваний у иммигранта, выданного южнокорейским медучреждением;
• подтверждения наличия жилья – договор аренды или свидетельство о праве на недвижимость;
• подтверждающей финансовую обеспеченность бумаги;
• 4 цветных фотографий;
• автобиографии.

От соискателя могут потребоваться дополнительные документы, в том числе об уплате госпошлины стоимостью 165 долларов. Продление, производящееся за месяц до окончания действия визы, обойдется дешевле в 2 раза меньше. Пошлина принимается только в национальной валюте страны – вонах.

Цена визы

Оформление долгосрочных виз, на основании которых затем подаются документы на ВНЖ и гражданство, осуществляется в срок от двух недель до 1 месяца. Цена консульского сбора при оформлении долгосрочной визы составляет 90 долларов. Цена визы многократного типа равна 120 долларов. Оплата производится по курсу на день оплаты.

Способы получения долгосрочных виз в Корею

В 2019 году существуют различные варианты получения долгосрочной визы в Южную Корею:

1. Получение приглашения на работу от корейского предприятия, которое должно быть согласовано с правительством страны. Этот способ получения вида на жительство подразумевает оформление визы типа S-3. Те, кто хотя уехать в Корею на заработки, оформляют чаще всего именно этот документ.
2. Учёба в вузах Кореи по программам, согласованным правительствами двух стран (Кореи и РФ). Выбрав получение высшего образования в Корее, вам необходимо получить долгосрочную визу D-2. По данной визе можно ещё и работать, правда, неполный рабочий день: не более 20 часов в неделю во время учёбы и не более 40 часов во время каникул.Фасад южнокорейского языкового университета
3. Приглашение для топ-менеджеров международных корпораций и для лиц, которые имеют заслуги перед Кореей. Это приглашение должно быть лично от правительства страны.
4. Люди, имеющие корейское происхождение и доказавшие, что у них есть свои корни в Корее, обладающие знаниями языка и подписавшие трудовой договор с корейской компанией. Все это делается на основании закона об этнических корейцах. Достаточно любопытным будет шанс получить визу типа F-4, являющуюся временным разрешением на пребывание на территории страны. Виза выдаётся на пять лет и её довольно легко продлить. Минус визы заключается в ограниченном времени пребывания за границей.

Выделяют визу типа F-2, являющейся сути ВНЖ в достаточно привычном для нас виде. Получается она несколькими способами. Самый простой – заключение брачного союза с гражданином Кореи: на получение ВНЖ необходимо подать определённые документы, включая свидетельство о браке.

Образец визы для посещения Южной Кореи

В первый раз право на долгосрочное пребывание в стране оформляется на три года. По истечении установленного срока необходимо определить, продлевать эту визу либо сразу подать на визу типа F-5, которая представляет собой ПМЖ.

Этот путь можно назвать сложным из-за того, что нет чётких критериев, по которым можно оценить вклад в развитие страны.

Ещё один способ, нераспространенный, но все же он выступает неплохим вариантом. Речь идёт о «профессиональной миграции» или ВНЖ для специалистов. Виза F-2 может быть выдана иностранцам, живущим и работающим в Корее на основании конкретного вида виз (инженеры, студенты-магистры, профессора и т. п.). Для подачи заявки на ВНЖ надо лишь набрать нужное число баллов из максимального — 120. Минимальный порог – 80 баллов.

Так выглядит идентификационная карточка в Южной Корее

Гарантию получения ВНЖ никто не даёт, но при прохождении минимального порога шансы увеличиваются. Если все же получить такой вид визы, то далее оформляется виза F-5, предоставляющая возможность жить на территории страны. По истечении определённого времени можно оформить и гражданство Кореи. Преимуществом этого способа является то, что профессионал, получивший визу F-2, может привезти свою семью в Корею по этой же визе.

Получение ВНЖ на основании инвестиций

Отдельно можно выделить такой способ получения ВНЖ, как инвестиции. При желании можно открыть в Корее свой бизнес, страна предоставляет разрешение на временное пребывание. В первую очередь оформляется бизнес-виза C-2. Цена такого варианта получения гражданства минимум 224 тыс. евро – это может быть партнёрство с корейскими коллегами, покупка или открытие собственной компании. На основании этого оформляется виза D-8.

По истечении года визу можно продлить, но при этом важно показать, что компания приносит прибыль, и она предоставляет рабочие места для корейцев. В противном случае есть большая вероятность в отказе визы.
Плюсом этого способа является то, что на 2019 год рынок в стране не насыщен и нет необходимости открывать сверхдорогие производства, можно открыть, например, недорогой ресторан.

Возможные причины отказа в выдаче ВНЖ

Основания для его получения могут быть разными.

1. Предоставление неполного пакета документов.
2. Указанная информация не соответствует действительности.
3. Криминальное прошлое.
4. Работа на государственной службе за границей.
5. Неоднократное нарушение иммиграционных законов Кореи.
6. Недостаточная финансовая обеспеченность или неясное происхождение доходов.
7. Связь с террористами или международными преступниками, даже предполагаемая и не имеющая доказательств.

Нелегалы в Корее в 2019 году подлежат депортации с получением соответствующего штампа в паспорт. В зависимости от обстоятельств, в документ выставляется отметка 68 (1) или 46 (1). В первом случае печать о депортации из Кореи означает, что иностранец, находящийся на территории страны, добровольно обратился в миграционную службу и решил покинуть страну за свой счет. Вторая – говорит о принудительном выселении, чаще всего за незаконную трудовую деятельность.

Как получить вид на жительство

Первый этап — оформление визы для въезда в страну. Визовый пакет, который подают в консульство, состоит из следующих документов:

• анкета-заявление;
• загранпаспорт (оригинал и копия);
• цветное фото, анфас на светлом фоне, 40 x 50 мм;
• подтверждение финансовой обеспеченности (банковские справки, гарантии спонсора, свидетельства на недвижимость, регистрационные документы на бизнес и т. д.);
• документы, подтверждающие статус заявителя, согласно типу запрашиваемой визы.

Анкета заполняется на корейском или английском языках

Срок оформления — до 1 месяца. Пошлина 90–120 долларов США, в зависимости от срока действия и кратности визы. Сверх того, оплачиваются консульские услуги по приёму и обработке документов, о чём заявитель будет проинформирован при подаче заявления. Консульство вправе запросить дополнительные документы и вызвать претендента на собеседование, если сочтёт это необходимым.

Ко всем документам не на корейском языке нужно представить сертифицированный перевод. Дипломы, сертификаты, свидетельства гражданских состояний проходят процедуру легализации, то есть подтверждения их законности через апостиль.

Получение ВНЖ в Южной Корее

Вопросами оформления долгосрочного пребывания иностранцев и продления ВНЖ занимается иммиграционная служба Южной Кореи — подразделение Министерства юстиции. В зависимости от статуса заявителя и типа запрашиваемого разрешения, возможны согласования с уполномоченными отделами других министерств, например, труда и занятости, здравоохранения, образования, иностранных дел.

Все вопросы по смене статуса и продлении пребывания решаются в иммиграционной службе

Как правило, лица, въехавшие без визы или по одноразовой краткосрочной визе (до 3 месяцев), не могут изменить свой статус. Но из любого правила есть исключения и непредвиденные обстоятельства, которые могут сыграть на пользу заявителю. Например, заключение брака или обретение родственника 2–3 степени. Важно обратиться заблаговременно, не позднее 60 суток до истечения разрешённого пребывания, чтобы не пришлось выезжать до того, как будет получен ответ.

В любом случае иностранец, прибывший на срок более 90 суток, обязан зарегистрировать своё пребывание в иммиграционном офисе. Рекомендуется это сделать в первые дни по приезде, чтобы при посещении получить необходимую информацию. Это поможет избежать ошибок и выбрать разумный вариант для дальнейших действий.

У держателей долгосрочных виз возможности и шансы на смену статуса вполне реальны.

Оформление ВНЖ — это формализованный бюрократический процесс. От того, насколько полно и корректно подготовлен пакет документов, зависит результат. Вот почему о процедуре апостиля следует позаботиться до выезда из России. Перевод не так важен, его можно сделать, находясь в Корее. Кроме того, всегда можно воспользоваться услугами визовых посредников и иммиграционных адвокатов.

В Южной Корее активно развиваются электронные сервисы, через которые заявитель может решить многие вопросы по своему пребыванию, вплоть до оформления ВНЖ и ПМЖ. Специально для иностранцев открыт визовый портал. Он доступен на корейском и английском языках.

Эмиграция в Южную Корею

Люди могут переехать жить в Корею при следующих условиях:

• Планируется обучение в высшем учебном заведении;
• Есть приглашение на работу от компании;
• Человек является этническим корейцем;
• Вступление в брак с жителем страны.

Жителям России необходимо обращаться в консульство, подать заявление. К заявлению прикрепляются документы:

• Копия загранпаспорта. Оставшийся срок действия не должен быть меньше года;
• Копия паспорта РФ;
• Фото 3,5 на 4,5 см.

Могут потребовать другие документы: все зависит от того, с какой целью планируется приезд в страну. Для граждан Узбекистана, Казахстана процедура эмиграции аналогичная. Жители Казахстана могут находиться 30 дней без визы, если цель визита — туризм или оздоровление. Для русских срок увеличен до 60 дней.

Кроме документов нужно заполнить анкету.

В самолете или аэропорту заполняется миграционная карта.

Пример заполнения:

В пункте 6 указывается номер загранпаспорта.

Читайте также 1

Оформление корейской визы F4

6 074

8 пункт – здесь пишут профессию, по которой человек планирует работать, 9 – адрес места проживания (гостиница, отель), телефон нужен для уточнения информации.

10 – ставится галочка на соответствующем пункте, 11 – прописывается в билете, 12 – пишется город, где была посадка на самолет.

Обычно вся процедура проходит достаточно быстро.

После рассмотрения пакета документов сотрудники могут отказать в получении визы.

Возможные причины отказа:

• Предоставлен неполный пакет документов;
• Указана ложная информация;
• У человека есть судимость;
• Другие причины.

Любые непонятные моменты уточняются в консульстве.

Как уехать жить в Южную Корею

Южнокорейское иммиграционное законодательство очень подробно расписано. В большинстве случаев иностранцам выдают долгосрочные визы, которые, по сути, выполняют роль ВНЖ. Россиянин может иммигрировать в Южную Корею:

• для воссоединения с родственниками или создания семьи;
• на учёбу или работу по найму;
• для открытия бизнеса, инвестирования капитала;
• в командировки или для осуществления специализированной деятельности.

Иностранец в Корее быстро адаптируется на бытовом уровне. Документ ВНЖ создаёт хорошие предпосылки для смены статуса на ПМЖ и дальнейшие планы по натурализации, вплоть до получения гражданства.

…здесь даже можно зайти в полицейский участок и попросится в туалет! А когда мои родители приезжали, мы немного не там вышли и заблудились. Подошла я к полицейскому спросить дорогу, так они нас подвезли! Мои родители были просто в шоке. И не только полицейские здесь добрые, в принципе все такие. Абсолютно не агрессивная нация.

KAROLINA

Возможности переезда для россиян

C россияне получили право въезжать в Южную Корею без визы на срок до 60 суток при отсутствии намерений осуществлять трудовую деятельность, заниматься бизнесом или учиться в образовательных учреждениях. Чтобы исключить злоупотребления с выездом на 1 день и безвизовым возвращением, введено ограничение — в полугодовой период можно пребывать не более 90 суток.

В южнокорейской визе указывается срок её действия и категория

Если возникли серьёзные планы на переезд в Южную Корею, нужно обратиться в консульство в Москве, Владивостоке, Санкт-Петербурге, Иркутске. Кроме того, южнокорейские консулы организовывают выездные приёмы заявителей в городах Волгоград, Ростов-на-Дону, Краснодар, Астрахань, Казань и Екатеринбург. Там оформляется один из видов иммиграционных виз, дающих право на ВНЖ. По каждой категории есть свои особенности, а некоторые из них делятся на подкатегории. Надо отдать должное корейской щепетильности и скрупулёзности.

Этнические корейцы и имеющие родственников в Южной Корее

Иммиграционное законодательство Южной Кореи на первый взгляд выглядит запутанным. Много разделов посвящено заявителям-этническим корейцам, живущим за рубежом, или иностранцам, находящимся в родственных отношениях до четвёртого колена с южнокорейскими гражданами.

Российские корейцы и россияне с родственниками в Южной Корее могут обратиться за визами:

• F-4 на срок до 5 лет;
• F-1–9 — до 1 года.

Эти категории виз специально разработаны для подобного типа заявителей. Визу F-1–9 разрешено продлевать, она приравнивается к виду на жительство.

Этнические корейцы пользуются преимущественным правом на иммиграцию

Однако обе визы накладывают ограничения по деятельности, так как в большей степени рассчитаны на гостевое пребывание. При необходимости можно, находясь в Корее, подать заявление на смену статуса. Или заранее, до визита в консульство, выбрать другой вариант ВНЖ-визы.

Таблица: южнокорейские долгосрочные визы, дающие право на ВНЖ

Трудовая эмиграция и система баллов для профессионалов

С 2010 г. действует система баллов для целого круга иностранцев, легально проживающих, работающих или обучающихся в Южной Корее. Максимальное количество баллов — 120, достаточно набрать 80 и получить визу F-2 с правом на трёхлетний ВНЖ. Вместе с основным заявителем эту же визу получают члены его семьи. Баллы начисляются по таблице в зависимости от возраста, специальности, дохода, знания языка и т. д. Более подробную информацию можно получить в Министерстве юстиции или на тематических сайтах.

Видео: как поехать работать в Южную Корею (личный опыт)

Визовая лотерея

Ежегодно правительство Южной Кореи выделяет квоту в 303 000 рабочих мест, которые разыгрываются в лотерею каждые 6 месяцев. Преимуществом на участие пользуются корейцы, родившиеся в Китае. Кроме них, допускаются граждане республик СНГ.

Проведением розыгрыша занимается Министерство юстиции Южной Кореи. Для участия необходимо зарегистрироваться на сайте визового портала. На нём же отслеживают результаты. Победителей определяет компьютеризированная программа методом случайного выбора.

Соискатели, удовлетворяющие требованиям рынка труда, получают визу H-2. Остальные могут оформить краткосрочную визу С-3 для шестинедельных курсов технической подготовки. Успешно окончившие курсы меняют свой статус на H-2.

Видео: учёба в Корее

Супруги и члены семьи

Россиянам будет интересна брачная виза F-6–1. Если по какой-то причине супруги корейских граждан не могут оформить визу F-6–1, но в браке родился ребёнок, то для них предусмотрена виза F-6–2.

Если кореец «больше не хочет жить с женой (мужем) иностранцем» и отказывается от «гарантийного письма», иностранец лишается всяческих прав и должен уехать (домой), а при «сопротивлении» депортируется.

Александр Шафир

Видео: корейская свадьба

Другие категории

Иммиграционные власти Южной Кореи в своей дотошности выделяют ещё несколько категорий соискателей, которым можно оформлять ВНЖ:

1. Получающие длительное лечение в медицинских учреждениях, а также лица, сопровождающие тяжёлых больных и инвалидов.
2. Менеджмент и сотрудники международных корпораций, направляемые на работу в корейские филиалы или в совместные предприятия.
3. Журналисты и религиозные деятели.
4. Лица, не являющиеся студентами, но проходящие практику или стажировку на корейских предприятиях.
5. Зарубежные корейцы, не попадающие в категории F-4, F-1–9 и H-2.
6. Дипломаты и официальные представители.

Что можно заработать в Южной Корее

Независимо от выбранной вакансии, начало трудовой деятельности оплачиваться будет по минимуму – не более 600$ за месяц. Далее доход увеличится до тысячи – это в случае труда без квалификации.
Мужчинам предлагаются следующие направления:

• фабрика по пошиву джинсов;
• мануфактура;
• производство мебели и пластика;
• морепродукты, их переработка;
• строительные вакансии;
• работа на фермах.

Зарплата от 760 до 850 долларов. Спустя пару месяцев оплата труда увеличивается до 1000. Сверхурочная деятельность – это дополнительная статья.
Женщинам предлагаются такие вакансии:

• труд на фабриках пищевой и легкой промышленности;
• производство текстиля;
• кондитерские изделия;
• конвейерный труд;
• обработка продуктов моря.

Женщинам платят от 660 до 760 долларов в месяц и сверхурочная деятельность, так же как и у мужчин, оплачивается отдельно.

Работодатель обеспечивает местом жительства (вагончик, переносной домик, контейнер или жилье на фабричной территории). Туда же входят постельные принадлежности, стиральная машинка и холодильник. Работа шесть дней с одним выходным – в воскресенье.

Найти высокооплачиваемое место квалифицированному специалисту в Южной Корее тоже вполне реально. Рынок труда изобилует вакансиями:

• программистов в разных областях;
• радиоинженеров и инженеров электронщиков, конструкторов;
• технологов-химиков, физиков, биологов;
• технарей, занимающихся информацией и высокими технологиями;
• научных сотрудников в прикладных науках, имеющих степень магистра.

Это самые востребованные и высокооплачиваемые профессии в Южной Корее.

По отзывам тех, кто уже побывал в этой дружелюбной стране и смог заработать на жизнь, там вполне все демократично и адекватно. Конечно, лучше устроиться и больше заработать удастся высококвалифицированным специалистам, которым выгодней там остаться надолго. А простым рабочим удобней будет посещать Южную Корею краткосрочными командировками. Местные жители относятся ко всем приезжим с радушием и гостеприимством. И получение рабочей визы не займет много времени и сил.

Главные плюсы и минусы

Южная Корея очень многообразная страна и местный колорит не каждому придется по вкусу. Как и в любой стране здесь не обходится без плюсов и минусов.

Плюсы:

1. Высокий уровень жизни.
2. Высокий уровень здравоохранения, но медицинские препараты стоят дорого.
3. Минимальный процент преступности.
4. Хорошие зарплаты для квалифицированных специалистов.
5. Интернет работает во всех уголках страны. Для фрилансеров и всех, кто работает удаленно, нет проблем воспользоваться мобильной связью.
6. Много общественного транспорта. Стоимостью проезда относительно небольшая.

Минусы:

1. Для лиц, работающих по найму отпуск очень короткий.
2. Пропагандирующий «культ возраста» – чем старше человек, тем он более уважаемый.
3. Все жители Кореи очень вежливые и иногда очень тяжело понять, какие чувства испытывает собеседник.
4. Личное пространство практически отсутствует.
5. Здесь не признается двойное гражданство.
6. Привычные продукты для россиян (гречка, сыр) встречаются на полках магазина крайне редко, к тому же вся еда стоит дорого.
7. Корейский язык сложен для понимания и изучения.

Как эмигрировать в страну с высоким уровнем жизни, читайте в материалах об Австралии и Новой Зеландии.

Условия, график работы, питание и заработная плата

Минимальная заработная плата в стране равна 7 530 вон в час (это примерно 414 российских рублей).

Рабочий день во многих фирмах и предприятиях начинается в 8 утра. Рабочий день длится до . Если человек остается работать внеурочное время, то ему оплачивается так называемый «овертайм», который равен 622 российских рублей ( 11 290 вон).

Работа в праздничные дни или выходные оплачивается исходя из расчета 15 000 вон в час (примерно 820 российских рублей).

Согласно Трудовому Кодексу на каждом предприятии, фирме или в компании должен присутствовать обеденный перерыв. Он начинается в . Длится он от 30 до 60 минут в зависимости от организации.

Многие предприятия, фирмы и организации оснащены специальными столовыми для проведения обеденного перерыва. Меню в столовых не поражает разнообразием. Обычно на обед работникам подают отваренный рис, суп, несколько салатов на выбор, а также горячее блюдо.

Отдельного внимания заслуживает тема страхования в Южной Корее. Все дело в том, что для пребывания в этой стране наличие полиса медицинского страхования не является обязательным условием. Но при трудоустройстве страховка открывается автоматически. Данное правило действует уже давно.

Все дело в том, что в этой стране очень дорогое медицинское обслуживание, а на предприятиях, особенно промышленных часто случаются травмы, поэтому автоматическое открытие страховки лишает человека необходимости в случае возникновения страхового случая оплачивать свое лечение. Взнос за страховку нужно вносить ежемесячно. Размер взноса напрямую зависит от того, сколько зарабатывает наемный работник.

Наказание за нелегальное трудоустройство

Южная Корея не приветствует нелегальное трудоустройство, поэтому за такое в стране жестоко наказывается как наемный работник, работающий без визы или разрешения на работы, так и работодатель.

Если сотрудниками миграционной службы будет доказано, что иностранный резидент осуществлял нелегальную трудовую деятельность, то на него накладывают крупный денежный штраф, а также запрет на въезд в страну на протяжении последующих 5 лет. При этом нелегала депортируют в родную страну.

Нелегалам придется нелегко в этой стране

Работодатель может быть привлечен к уголовной ответственности за использование нелегального труда. Тюремный срок ему грозит только в том случае, если будет доказано жестокое обращение с наемными работниками. В других случаях работодатель обязан выплатить денежный штраф в размере 20 000 долларов США в государственный бюджет Южной Кореи.

Получение гражданства

Выделяют два основания, по которым можно получить гражданство Кореи: по рождению и по представлению. В первом случае возможны такие варианты:

• рождение на территории государства;
• если родители или один из них является гражданином Кореи.

Реклама

В иных случаях, перед тем как получить гражданство Южной Кореи, придется собрать большое количество документов и пройти процедуру натурализации.

Процедура натурализации

Общая необходимая лицам, желающим оформиться на ПМЖ в Корее, требует выполнения некоторых условий:

• 5 лет проживания в пределах государства;
• возраст старше 20 лет;
• легальное нахождение в стране;
• длительность выезда за рубеж должна составлять не более месяца;
• изучение языка и традиций;
• отсутствие проблем с законом;
• стабильное материальное положение.

Упрощенная и специальная натурализация подразумевает наличие у соискателя южнокорейских корней.

Необходимые документы на паспорт

Соискателям этого статуса предстоит пройти письменное тестирование, подтверждающее знание национального языка. Также, чтобы получить корейский паспорт, иностранцу нужно представить в миграционную службу внушительный список документов:

• заявление;
• загранпаспорт;
• документ о материальной состоятельности, доказывающий наличие на счету не менее 60 млн вон;
• регистрационная карточка иностранного гражданина: первая и последняя страница;
• доказательство отсутствия судимости;
• цветная фотография;
• сертификат с указанием уровня, достигнутого при изучении языка;
• справка о трудоустройстве;
• документ на аренду жилого помещения или договор о покупке жилья;
• присяга на верность стране;
• свидетельство о браке.

Чтобы оформить паспорт гражданина Кореи россиянину, не имеющему южнокорейских корней, необходимо прожить на территории государства не менее 5 лет.

Осторожно, мошенники!

К сожалению, в Южной Корее на целях иностранных резидентов найти работу местные мошенники наживаются. Очень важно не попасться на крючок недобросовестным людям, ведь, во-первых, можно лишиться собственных денег, а во-вторых существует реальный риск покидания Южной Кореи.

Схема мошенничества в области трудоустройства выглядит следующим образом: мошенники и работодатели договариваются между собой и выставляют в интернет объявление о наборе рабочих на предприятие или фирму. Причем основная уловка заключается в том, что в объявлении указывается, что на работу принимаются даже иностранные резиденты, не имеющие визового разрешения.

Данная уловка для многих иностранцев становится крючком. Созвонившись с мошенниками, они отдают им деньги за предоставление места трудоустройства. Мошенники в свою очередь трудоустраивают работников (не официально).

По прошествии определенного количества времени работникам работодатель отказывается выплачивать заработную плату, мотивируя тем, что у него временные проблемы и потребуется немного подождать. Когда терпение у наемных работников иссякает, работодатель намеренно посылает их для получения заработных плат по указанному им адресу, где нелегалов уже ожидает полиция и сотрудники миграционной службы.

Возможность двойного гражданства

До недавних пор гражданин Южной Кореи не мог иметь одновременно и гражданство иностранного государства. Однако с 2010 года подобная возможность была предоставлена некоторым категориям лиц законодательством страны. К ним относятся: корейцы, вернувшиеся на историческую родину на ПМЖ, которым уже исполнилось 65 лет; лица со значительными заслугами перед государством; дети, родившиеся за рубежом, при условии, что родители являются корейцами.

Читаем также:
Сколько стоит квартира в Корее
Работа в Корее для русских
Образование в Корее

Как оформить ВНЖ?

Южная Корея – развивающаяся страна с большим потенциалом в производстве и экономики. Раньше требования к иммиграции были гораздо жестче, но в последнее время законодательство смягчает некоторые из них.

Открытие собственного бизнеса дает право на получение вида на жительство. Так же, чтобы получить статус резидента можно:

1. Заключить брак с жителем Кореи (выдача производится сразу после заключения брака на три года).
2. Участвовать в программе воссоединения семьи.
3. Воспользоваться правом рождения.
4. Иммигрировать для получения образования.
5. Инвестировать в экономику страны.
6. Заключить договор в корейской компанией, как специалист.

Кроме того:

1. Лица, получающие лечение, инвалиды.
2. Журналисты.
3. Сотрудники международных корпораций, которые работают в корейских фирмах.
4. Лица, не являющиеся студентами, но проходящие стажировку в Кореи.
5. Дипломаты.
6. Официальные представители.
7. Религиозные деятели.

Так же имеют право на оформление ВНЖ.

Какие нужны документы?

На первом этапе необходимо собрать пакет документов:

1. Заявление.
2. Загранпаспорт.
3. Фото.
4. Подтверждение финансовой обеспеченности (справки из банка, документы на недвижимость, регистрация бизнеса и прочее).

Для долговременной визы:

1. Анкета на английском и корейском языке.
2. Копия паспорта.
3. Загранпаспорт.
4. Фото.
5. Приглашение от работодателя/учебного заведения.

После подачи нужно только ждать решение. Иммиграционное правительство не требует выписки с банковского счета, справки с работы.

Куда обращаться?

Все документы предоставляются в консульство. Для долгосрочного пребывания и продления вида на жительство нужно обратиться в иммиграционную службу Южной Кореи.

Стоимость и сроки

Виза оформляется в среднем один месяц. Оплачивается пошлина на сумму до 120 долларов в зависимости от периода действия визы.

Дипломы, подтверждающие документы проходят через процедуру подтверждения законности, то есть апостиль.

Если несовершеннолетний получает визу, то за него документы подают родители или законные представители. Если ребенок едет один, то дополнительно должно быть оформлено нотариальное согласие на выезд. Виза однократная долгосрочная стоит 90 долларов в США, многократная -120 долларов в США.

СПРАВКА! Так же нужно заплатить за консульские услуги и обработку документов. Необходимо быть готовым предоставить дополнительные документы, так же могут вызвать на собеседование.

Что делать в случае отказа?

Положительное решение зависит от того насколько правильно подготовлен пакет. Сейчас активно развиваются порталы через интернет, и многие вопросы заявитель может решить через визовый портал. Он работает на корейском и английском языке.

Отказы возможны из-за:

1. Неправильной подачи документов (нет справки, не правильно внесены данные паспорта).
2. Посольство может отказать из-за каких-то своих личных причин.

Вы можете подать апелляцию. На эту процедуру выделено полтора месяца. К нему приложить справки, доказывающие вашу правоту. В этом случае штамп загасят и дадут новый загранпаспорт.

Почему происходит эмиграция в эту страну из России?

Многие русские видят большие возможности в этой стране. И это не только работа, учеба, семья и бизнес. В этой стране каждый житель гарантированно получает социальные услуги, он всегда под защитой государства.

В этой стране сильно развито здравоохранение. Индекс человеческого развития в три раза больше, чем в России. Здесь открыты большие возможности для предпринимательства и трудоустройства. Высококвалифицированные специалисты без проблем находят работу с достойной оплатой.

Как устроиться на работу в Южную Корею

Если вы впервые решили отправиться в Южную Корею на заработки, но при этом у вас нет там родственников или знакомых, вы не знаете ни корейского, ни английского языков, мы советуем вам обратиться в специальные агентства или компании по трудоустройству иностранцев в Корее.

Такие компании не только помогут вам найти работу, но и обустроиться в самом начале вашего пребывания в незнакомой стране: например, найти временное жильё или забронировать отель, оформить ID-карты после прибытия в Корею либо открыть индивидуальный счёт в местных корейских банках. Помимо всего перечисленного есть и такие компании, которые предоставляют услуги встречи и трансфера из аэропорта.

Услуги платные, но это оказывается даже выгодно. Ведь, как показывает практика, в этот период обустройства в чужой стране человек несёт наибольшие финансовые расходы, особенно там, где их можно было бы избежать.

Например, длительный, затянувшийся поиск подходящего жилья может увеличить расходы за проживание в гостинице; незнание языка привести к вынужденным затратам на переводчика; плохая ориентация на местности может увеличить количество ненужных поездок на такси (недешевое удовольствие); поиск работы тоже может занять немало времени и, как следствие, ухудшить ваше финансовое положение.

В Южной Корее большое количество центров трудоустройство, которые называются «самущиль». Отличительной чертой данных центров является то, что на нем представлены вакансии для людей, которые не имеют визы и регистрационной карты. Главный недостаток работы через эти центры – это постоянная смена работы.

Центры предлагают работу всего на 1 день, поэтому существует вероятность, что на следующий день иностранного резидента направят на другой объект с совершенно другими обязанностями. Для поиска ближайшего «самущиль» необходимо воспользоваться бесплатным мобильным приложением «Макао-мэп».

Еще один вариант – это поиск работы через сайты и социальные сети. Сегодня популярностью пользуется социальная сеть  

Сайты для поиска места трудоустройства в Южной Корее:

• .
• .
• .
• .
• .
• .
• .
• .
• .
• .
• .

Если у иностранного резидента имеется за плечами хорошее образование, немаленький опыт работы, хорошие рекомендации, а также он отлично владеет корейским и английским языком, то иностранец может трудоустроиться в одну из крупнейших компаний Южной Кореи:

• «Exxon Mobil».
• «Hyundai».
• «Samsung».
• «Smith & Nephew».

Огромная корпорация откроет двери только для самых талантливых и трудоспособных

Собеседование

Собеседование проходят лишь те иностранные резиденты, которые трудоустраиваются на работу на продолжительный период времени. Иностранцам стоит запомнить, что работодатели этой страны в первую очередь обращают внимание на внешний вид претендента. На собеседование стоит явиться в аккуратной и скромной одежде, желательно темных оттенков.

В этой стране обращают внимание не только на аккуратность, чистоту одежды, манеру поведения, но и на вес. К сожалению, людям с избыточной массой тела чаще всего отказывают в работе, нежели тем, кто не имеет проблем с этим.

Преимуществом на собеседовании будет знание английского и корейского языков. Также претенденту на работу лучше заранее ознакомиться с традициями  и нормами этикета Южной Кореи, чтобы не попасть в неловкую ситуацию.

Как пройти собеседование, ответы на видео